Skip to main content

Gerente de Remuneração Jr

Job type: Effective

Work model: Hybrid

Also for PwD

Job description

A Adeste, referência no mercado de alimentos, saúde e nutrição animal, busca um Gerente de Remuneração para fazer parte da equipe!

 

O que esperamos de você? 🎯

Buscamos profissionais com garra e atitude de dono, comprometidos em alcançar resultados extraordinários.

Responsibilities and assignments

Quais serão as responsabilidades e desafios? 📝

  • Elaboração e atualização da estratégia, política de remuneração e estruturas salariais;
  • Condução de estudos, simulações de alterações salariais e projeção de impactos no custo de pessoal, analisando a remuneração total, fixa e variável, de curto e longo prazo;
  • Monitoramento da competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de pesquisas salariais, de remunerações variáveis e benefícios;
  • Manutenção da estrutura salarial em conformidade com as Convenções Coletivas de trabalho e estratégias de remuneração, para aplicação em admissões, enquadramentos, méritos, promoções e remunerações variáveis;
  • Revisão da estrutura organizacional, restruturação e planejamento da força do trabalho, sempre que necessário;
  • Desenho, cálculo, acompanhamento e provisão de pagamentos dos programas de remunerações variáveis;
  • Elaboração e gestão dos Programas de Incentivos de curto e longo prazo com foco na competitividade organizacional;
  • Revisão, sempre que necessário, da estrutura organizacional e dos descritivos de cargos;
  • Estruturação e manutenção de programas de remuneração fixa, variável e benefícios adequados, com objetivo de retenção e atração de profissionais do mercado, promovendo a equidade interna e competitividade externa da Adeste;
  • Atualização e manutenção da estrutura das áreas, cargos, salários e benefícios, identificando e propondo alternativas competitivas de remuneração através de pesquisas e tendências de mercado;
  • Atuação em parceria com os Talent Partners, suportando tecnicamente nas demandas relacionadas à remuneração e performance.

Requirements and qualifications

O que iremos avaliar?🔎

  • Graduação em Administração, Finanças, Recursos Humanos ou áreas afins;
  • Pós-graduação em áreas correlatas;
  • Experiência com remuneração fixa e variável;

Additional information

Onde você irá trabalhar?


📍 Temos 8 localidades, mas esta posição é corporativa e terá como base o site de São Paulo, com possibilidade de trabalho remoto até 5 dias por semana.


Valorizamos as diferenças e trabalhamos para promover uma cultura inclusiva. Todas as nossas vagas (respeitam esse compromisso e) se estendem a pessoas com deficiência (PcD).


Se identificou? Se inscreva! Queremos te conhecer!


#VemserAdeste 🚀

 

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Perfil Comportamental 🧠✅
  3. Step 3: Bate-papo com Atração e Seleção 🗣
  4. Step 4: Teste de Raciocínio Lógico e Numérico 📚
  5. Step 5: Dados Complementares 📄
  6. Step 6: Bate-papo com o(a) Gestor(a) 🗣️
  7. Step 7: Hiring

Você está pronto para fazer parte de algo extraordinário? 💙

Na Adeste, não apenas fazemos o que ninguém mais faz, mas também vemos valor onde outros não veem.


Nossa jornada começou há 70 anos, na Europa, quando a amizade entre Anton Kratschmer e Franz Kienast deu origem à nossa primeira empresa. Desde então, expandimos nossos horizontes até o Brasil, tornando-nos líderes e referência nos segmentos de Food, Health e Animal Nutrition. 💙 


Com oito sites produtivos no Brasil, um centro de distribuição estratégico e uma unidade no Paraguai, alcançamos mais de 40 países ao redor do mundo, fornecendo medicamentos e alimentos de qualidade para ajudar a sociedade a prosperar.



?